常务副县长202x年度主题教育专题民主生活会个人对照检查材料

按照此次专题民主生活会的有关要求，本人深入学，及时跟进学在局专题民主生活会上重要讲话精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在此基础上，深入开展谈心谈话，认真对照查摆存在问题，深刻剖析问题根源，明确努力方向和改进措施。现将对照检查情况报告如下：

一、上年度民主生活会查摆问题整改情况

针对上年度民主生活会查摆出的7个方面13条问题，本人逐条制定整改措施，已根据整改要求和时限，认真完成整改。同时，对整改情况进行了“回头看”，确保各项问题整改到位。

二、存在的问题和不足

（一）在学贯彻方面。本人坚持把学贯彻作为首要任务，特别是每次发表重要讲话后，能够及时跟进学，切实增强对实际工作的指导性。但对照更高标准，仍存在一些差距。一是学广度、深度有待提升。除参加县委、组织的集中学外，也通过自学及时了解的最新理论知识，但由于分管工作内容涉及较广，一定程度上存在用什么学什么的情况，没能做到全面统筹、面面俱到，有些政策学不够深入、系统。二是学成果转化上还有不足。在运用指导工作、推动实践上，与实际工作结合不够紧密，运用新理论解决问题的能力还需提高。比如，面对棚户区改造历史遗留问题化解工作，虽然也做了一定的研究，提了一些举措，但成效还是不够明显。

（二）在维护权威和集中统一领导方面。作为员领导干部，能够始终坚持的全面领导，把铸牢中华民族共同体意识作为各项工作的主线，认真落实意识形态工作责任制。但对标深入践行“两个维护”，还存在一些不足：一是敏锐性还需增强。认为只要与保持高度一致就是讲，对社会上个别消极议论或负面言论，只要自己不附和、不转发就可以，没有及时以员领导干部的身份去教育纠正。二是抓分管部门工作有时不够有力。抓事务性工作和抓工作的关系处理得不够平衡，对分管部门工作投入的精力不够多，主动研究谋划次数相对较少，没有充分调动员干部参与内活动的积极性主动性，距离抓好机关建设的标准还有一定差距。

（三）在践行宗旨、服务人民方面。能够传承弘扬“四下基层”优良，践行全心全意为人民服务的宗旨，想群众之所想，急群众之所急，解群众之所难。但对标群众对美好生活的要求，一些工作做得还不够到位：一是对照群众期盼仍有差距。虽然能够牢固树立“以民为本、民生优先”的发展理念，但有些工作在推进中没能达到最佳效果。比如，去年实施的民生实事票决项目当年没有全部完成建设；再比如，个别分管领域问题解决地不够彻底，等等。说明工作推进需要更加有力，与人民期盼还有差距。二是走访调研质量仍需提高。除了定期到包联村走访外，下乡入户与群众面对面交流、心贴心交谈地次数较少。到企业调研时，更多关注的是企业经营管理情况及安全生产工作，而对生产运行中存在的问题掌握的不够全面，在积极帮助企业解决难题上提出的办法还不够多。

（四）在求真务实、狠抓落实方面。工作中能够积极履职尽责，勇于担当作为，保持干事创业的精神状态，凝心聚力办好“两件大事”。但对照上级高效率、快节奏的要求，还需要持续用力：一是在紧抓快干方面还有差距。去年我县紧盯城乡养老保险扩面目标任务，将此项工作纳入督办内容，加强部门联动配合，确保做到应参尽参、应保尽保。虽然在规定时间内完成了任务，但对标其他兄弟县县，工作推进地还是相对缓慢，抢先争优的意识树得还不够牢。二是对个别工作监督落实的还不够有力。能够敢于直面问题，提出解决措施，但在督促执行过程中还不够到位。比如，针对202x年供热季发现的城镇供热问题，虽然也通过“冬病夏治”等工程解决了很大一部分，但把供热锅炉检查工作交给职能部门落实后没能一抓到底、一盯到底，问题没能得到彻底解决。再比如，尽管全年组织召开安委会例会12次，对各行业领域安全生产工作提出具体要求，但仍出现一起高空坠落安全生产事故，说明对行业主管部门“三管三必须”责任压得还是不够实，对企业安全生产督促检查地还不够到位。

（五）在以身作则、洁自律方面。本人始终高度重视建设，牢固树立正确政绩观，推进工作中力戒形式主义、官僚主力，坚决防范“新形象工程”等问题发生。但对标更高要求，仍有一些工作做得不够到位：一是员模范带头作用发挥不够充分。虽然能够认真贯彻落实民主集中制，严格执行请示报告制度、双重组织生活制度，但在作表率、当模范方面还有很大的差距，没能按照优秀员的标准时刻要求自己。二是对纪律规矩的学抓得还不够紧。有时认为自己生活和工作中只要遵守的各项规章制度，心存敬畏、守住底线就可以了，而对政法规方面的新知识、新精神满足于知道了就行，而没能做到第一时间认真领悟学。

（六）在履行全面从严治责任方面。...

（七）典型案例检视剖析方面。能够自觉抵制腐朽思想侵蚀，坚持洁从政，并经常教育、严格要求亲属和身边工作人员遵纪守法、洁身自好。但对照“xxx、xxxx”等基层“微腐败”违纪违法反面案例深入查摆，正风肃纪的意识还没能真正入脑入心，对分管部门、特别是包联村镇的干部职工“微腐败”问题警觉性不够高，防范力度不够，在加强基层员警示教育、推动全面从严治向基层延伸上，还有一定提升空间。

三、产生问题的原因

（一）理论学需要进一步强化。对多是停留在学的层面，在深学笃用、知行合一上还有欠缺。对一些的创新理论缺乏系统性、全面性、深入性学，精神实质把握不够到位，对照学懂弄通做实的要求还有差距，没有形成内外兼修的理论自觉和行动自觉。

（二）性修养需要进一步锤炼。认为自己受组织多年教育培养，在理想信念、性原则方面是过硬的，在立场、“四个意识”“四个自信”“两个维护”方面是坚定的。但对照更高要求和标准，认真反思，还存在以工作替代性锻炼的情况，没有时刻对照章规纪衡量检查言行、审视思想，没有始终如一的用更高标准严格要求自己，批评和自我批评不够经常，如履薄冰、战战兢兢的警觉意识有所不足。

（三）宗旨意识需要进一步提升。尽管始终秉承以人民为中心的思想，努力关注基层民众、关心民生，但在处理与群众切身利益密切相关的事务时，对于迅速反应群众紧迫需求、有效解决群众所需问题的能力仍有提升空间。有时会认为做好本职工作就是在贯彻的群众路线，在调研时听汇报、查工作时间多，不打招呼、直奔现场、直接面对基层员干部群众了解情况相对较少，践行的群众路线还需更加深入。

（四）建设需要进一步加强。在工作中能够坚决贯彻执行、自治区、盟委和县委的有关要求，坚持懂规矩、守纪律，但在一些细节上，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。落实风政建设不够到位，对分管部门领导干部的提醒、教育还不经常，有时担心讲多了别人不爱听，管严了大家会反感，为了维护团结，在监督管理和压力传导上有所放松、不够严格。

四、努力方向和整改措施

（一）筑牢思想根基，保持定力。坚决贯彻《关于加强和维护集中统一领导的若干规定》，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，不断提高判断力、领悟力、执行力，坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线做好各项工作。严格按照理论学中心组学要求，全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，不断拓展学的深度和广度。坚持做到读原著、学原文、悟原理，悉心感悟，把学成果有效转化为推动工作和解决问题的强大动力。

（二）强化性锤炼，提升工作水平。...

（三）践行为民宗旨，厚植公仆情怀。坚持用好“四下基层”工作法，不断改进调研方式，加大基层调研频次，带着问题深入群众、深入基层，多到情况复杂、矛盾突出的地方开展调研，努力研究新情况，解决新问题，使工作思路、工作重点更加符合群众期盼和时代要求。从群众普遍关注、反映强烈的问题出发，持续加大金融支持力度、提升民生保障水平、加快补齐城镇建设等民生短板，改善群众的生产生活条件，满足企业的发展需求，让广大人民群众真切感受到和的温暖、看到实实在在的成效。

（四）坚持从严治，牢守纪律底线。深入贯彻落实全面从严治责任，积极落实“一岗双责”，坚持不懈抓好分管领域风政建设和意识形态工作，对一些思想懈怠、积极性不高的领导干部，做到早发现、早提醒、早纠正，确保各项工作高标准完成。坚持把纪律规矩挺在前面，时刻保持头脑清醒，警钟长鸣。严格执行领导干部洁从政各项规定，贯彻落实规定及其实施细则精神，切实做到勤实、清正洁。

以上检视剖析，如有不足之处，真诚的希望各位同志批评指正，我一定虚心接受、积极整改。

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