国企党委书记2024年民主生活会个人对照检查材料

　　国企202x年民主生活会个人对照检查材料（四个带头+典型案例）按照上级关于开展纪学教育的部署要求，我认真开展了纪学教育，深入学新修订的《中国纪律处分条例》，全面对照的二十届三中全会精神，对照x严重违纪违法案例，现将个人对照检查情况汇报如下。

　　一、查摆出的主要问题(一)在带头严守纪律和规矩方面一是对纪律的极端重要性认识不够深刻。

　　作为企业，没有充分认识到纪律是最重要、最根本、最关键的纪律。

　　对关于建筑业高质量发展的重要论述学不够深入，贯彻落实不够有力。

　　在推进企业改革发展中，存在就业务抓业务、就项目抓项目的问题，没有很好地从高度谋划和推进企业工作。

　　特别是在智能建造、绿色建筑等重点工作中，对要求领会不够深入，工作落实不够有力，出现了打折扣、搞变通的现象。

　　二是履行“两个维护”责任不够到位。

　　贯彻落实重大决策部署不够坚决，在一些工作中存在上紧下松的问题。

　　如在工程质量安全监管中，贯彻落实关于安全生产的重要指示批示不够到位，有的项目存在重进度轻安全的倾向。

　　在巡视巡察反馈意见整改中，整改不够彻底，有的问题没有完全解