县委常委、县委组织部部长研讨发言：“六个坚持”推动组织工作高质量发展

全国、全省、全市组织部长会议，深入学贯彻关于的建设的重要思想，深入贯彻新时代的建设总要求和新时代的组织路线，为扎实有效推进的建设和组织工作定方向、明目标、指路径。会议召开后，县迅速传达部署、狠抓贯彻落实，围绕中心、服务大局，守正创新、真抓实干，“六个坚持”推动组织工作高质量发展，为城市x现代化建设提供坚强组织保障。

一、坚持凝心铸魂，着力巩固拓展主题教育成果

围绕突出“巩固成果、凝心铸魂”要求，坚持把建设作为根本性建设摆在首位，巩固拓展学贯彻主题教育成果，以（组）理论学中心组、员干部教育培训、“三会一课”为抓手，用好专题辅导、读书班、研讨会等方法路径，坚持不懈用的创新理论凝心铸魂，教育引导广大员干部更加坚定自觉衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”。深入学贯彻关于的自我革命的重要思想，扎实开展纪学教育，教育引导员干部学纪、知纪、明纪、守纪。

二、坚持赋能发展，着力推进“强村富民”工程

围绕“两强两富”目标，深入推进市“强村富民”三年行动，按照“县级统筹、乡镇主抓、平台共建、抱团发展、支部引领、群众参与”的发展思路，盘活村级闲置资源资产，整合村集体经济积累资金、东西部协作资金、财政衔接资金等，坚持市场导向，立足资源禀赋，发挥比较优势，因地制宜大力发展强村富民工坊和新型集体经济实体，确保年内100个村年经营性收入达45万元或收益20万元。

三、坚持强基固本，着力推动各领域全域提升

围绕“强基固本、赋能发展”要求，持续深化“黔中砥柱·x先锋”品牌创建，突出城市“五治共建”和农村“五强引领”重点，分类推进机关、国企、学校、医院等领域提质增效。深化拓展乌江流域基层联建共创，通过县乡联动、政企联动、强弱联动、智慧联动，助推产业提质、治理提效、生态提绿、数字提能，实现一水共治、一江共护、一方共富；健全领导基层机制，健全的基层组织体系，选优配强各级组织和务工作者，不断增强基层组织的功能和组织功能；以“四个划转”为抓手，选优派强管好乡村振兴驻村工作队，加强教育培训、管理考核、激励关怀，确保作用发挥；围绕基层基础“强双基”，通过实地摸排、部门联动、综合研判、会议研究等方式，示范创建先进乡镇和村组织，聚力整顿后进乡镇和村组织；创新推行x县抓基层“3+N”结对联系机制，通过三级联动、定人定责、定向指导，为基层把诊问脉，推进基层实体化运行。

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