2024年度国企基层党建工作总结（2） 提纲

　　202x年度国企基层工作总结提纲

　　一、加强的建设，确保的领导贯穿始终

　　●　认真贯彻的方针政策

　　○　落实“第一议题”制度和理论中心组学制度

　　○　组织专题讲座、研讨会，增强员的意识和大局意识

　　●　强化组织的领导作用

　　○　完善议事规则，明确前置研究讨论程序

　　○　建立健全内监督机制，推进风政建设和反腐败斗争

　　二、深化理论武装，筑牢思想根基

　　●　深入开展思想教育

　　○　推动理论学常态化、制度化

　　○　利用新媒体平台拓宽学渠道，结合实际开展实践活动

　　●　推进企业文化建设

　　○　加强文化阵地建设，举办丰富多彩的文化活动

　　○　注重典型引领，评选表彰先进集体和个人

　　三、优化组织设置，提升基层组织战斗力

　　●　完善基层组织体系

　　○　按照“应建尽建”原则，新成立支部，合理划分小组

　　○　选优配强支部和委员

　　●　加强员队伍建设

　　○　严格员发展标准，注重从一线职工中发展员

　　○　加强员教育培训，建立员考核评价机制

　　四、聚焦主责主业，服务公司改革发展

　　●　紧密围绕生产经营抓

　　○　开展“+”系列活动，推行“双岗双责”

　　○　建立工作与生产经营挂钩的考核机制

　　●　积极应对风险挑战

　　○　加强风险防控体系建设，开展降本增效专项行动

　　○　加大科技创新力度，鼓励技术攻关和管理创新

　　五、践行群众路线，密切联系职工群众

　　●　坚持以人为本的发展理念

　　○　健全职工代表大会制度，关心职工生活，尊重职工首创精神

　　●　扎实推进和谐企业建设

　　○　加强工会、共青团等群团组织建设

　　○　积极开展送温暖、扶贫帮困等活动，妥善处理劳动争议

　　六、展望未来，继续谱写新篇章

　　○　总结202x年取得的成绩，认识到存在的不足

　　○　展望未来，坚持以为指导，不断创新工作思路和方法

　　○　确保的领导贯穿始终，为实现公司“十四五”规划目标提供坚强的保证