2024年上半年党组织书记抓党建述职报告

202x年上半年，在上级的正确领导下，我认真履行工作第一责任人职责，以学贯彻和的精神为重点，以提升组织的凝聚力和战斗力为目标，扎实推进工作，为单位各项事业的发展提供了坚强的保证和组织保障。现将上半年工作情况述职如下：

一、上半年工作主要成效

（一）加强建设，坚定理想信念

1.强化理论武装。把学贯彻作为首要任务，通过中心组学、“三会一课”、主题日等形式，组织员干部深入学的精神、系列重要讲话精神等，不断提高站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.严肃内生活。严格执行新形势下内生活若干准则，认真落实民主生活会、组织生活会、民主评议员等制度，提高内生活质量。上半年，共召开民主生活会x次，支部组织生活会x次，民主评议员x人次。

3.加强性教育。通过开展红色教育、警示教育等活动，不断增强员干部的性修养。上半年，组织员干部参观红色教育基地x次，观看警示教育片x次。

（二）加强组织建设，夯实基层基础

1.推进支部标准化建设。按照“五个基本”要求，加强支部标准化建设，规范支部工作流程，提高支部工作水平。上半年，对x个支部进行了标准化建设验收，全部达标。

2.加强员队伍建设。严格员发展程序，注重从业务骨干、优秀青年中发展员，上半年共发展员x名。加强员教育管理，通过举办培训班、开展主题实践活动等形式，提高员素质。上半年，共举办员培训班x期，培训员x人次。

3.发挥支部战斗堡垒作用和员先锋模范作用。在重大任务、重点工作中，充分发挥支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用。上半年，在〔具体工作任务〕中，广大员干部冲锋在前，勇于担当，为完成任务作出了积极贡献。

...

二、存在的问题及原因分析

（一）存在的问题

1.工作创新不足。在工作中，惯于按部就班，缺乏创新意识和创新举措，工作的吸引力和实效性有待提高。

2.员教育管理还存在薄弱环节。对员的教育管理方式方法比较单一，缺乏针对性和实效性，部分员的先锋模范作用发挥不够明显。

3.工作与业务工作融合不够紧密。在实际工作中，工作与业务工作存在“两张皮”现象，工作对业务工作的引领作用发挥不够充分。

4.工作队伍素质有待提高。部分务工作者业务能力不强，工作水平不高，不能适应新时代工作的要求。

（二）原因分析

1.思想认识不到位。对工作的重要性认识不足，没有真正把工作摆在重要位置，存在重业务轻的思想。

2.工作方法不科学。在工作中，缺乏科学的工作方法和手段，不能根据新形势、新任务的要求，及时调整工作思路和方法。

3.制度执行不严格。对工作制度执行情况的监督检查不够严格，部分制度没有得到有效落实。

4.队伍建设力度不够。对务工作者的培训和教育不够，务工作者的业务能力和综合素质有待提高。

三、下一步工作思路和措施

（一）提高思想认识，切实增强做好工作的责任感和使命感

1.加强理论学。深入学和的精神，不断提高站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

2.强化责任担当。牢固树立“抓好是本职、不抓是失职、抓不好是不称职”的理念，切实履行工作第一责任人职责，把工作放在心上、抓在手上、落实在行动上。

（二）创新工作方法，不断提高工作的吸引力和实效性

1.加强工作创新。积极探索新形势下工作的新方法、新途径，不断创新工作载体和活动形式，提高工作的吸引力和实效性。

2.丰富员教育管理方式。根据员的不同特点和需求，采取集中培训、个人自学、实践锻炼等多种方式，加强对员的教育管理，提高员素质。

3.加强工作信息化建设。利用互联网、大数据等信息技术，加强对工作的管理和监督，提高工作效率。

...

......