某局春节前集体廉政谈话材料提纲

春节佳节即将来临，在这个重要的时间节点，我们组织此次集体政谈话，这不仅是要完成一项规定动作，更是深入贯彻落实全面从严治要求、落实加强风政的一项具体举措。其目的在于进一步强化大家的洁自律意识，确保全体干部职工能够时刻保持清醒的头脑，坚守洁底线，共同营造风清气正的节日氛围。下面，我讲3个方面要求。

一、思想认识再深化，坚决筑牢“节日防腐”屏障。春节期间，人情往来频繁，各类节日腐败问题极易滋生，是风政建设的关键节点。的以来，坚定不移推进全面从严治，对风政建设和反腐败工作提出了更为严格、更为细致的要求。节日期间的风气状况，直接关系到和在人民群众心目中的形象与公信力，关乎的执政基础和执政地位。要明白，洁过节对于我们干部队伍建设至关重要。它是对干部性修养、纪律意识的重要考验，也是维护单位良好生态、保障各项工作顺利开展的必然要求。只有确保干部队伍在节日期间严守洁纪律，才能为新一年的工作奠定坚实基础，推动各项事业稳健发展。

二、思想战线再统一，坚决守牢“节日拒腐”防线。过去一年，在全面从严治的坚强引领下，我局紧紧围绕风政建设部署要求扎实推进各项工作，取得了显著成效。一是政制度不断完善，从日常工作规范到重大事项决策，从财务管理到人事任免，都建立了一套系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，为权力运行戴上了“紧箍咒”。同时，监督检查工作持续发力，通过20余次定期检查、专项督查、随机抽查等确保了制度的严格执行，有力地维护了单位的良好秩序。二是政活动不断丰富，通过开展专题讲座、案例剖析、警示教育片观看、政知识竞赛等10余期活动，如，全体干部职工的洁自律意识得到了普遍增强。大家对纪国法和单位政规定的学更加主动、深入，在日常工作和生活中能够自觉遵守洁纪律，违规违纪行为明显减少，形成了以为荣、以贪为耻的良好氛围，为单位的发展营造了积极向上、风清气正的生态。三是政形势依旧严峻，尽管我们在政教育、洁管理方面取得了一定成效，但仍有部分干部对当前风政建设的新形势、新要求认识不足，缺乏敏锐性和洞察力。对洁风险的警惕性有所松懈，存在侥幸心理，认为一些轻微的违规行为不会被发现，没有从思想深处认识到洁从政的重要性和严肃性。对纪国法和单位内部政规定的学仅仅停留在表面，满足于一知半解，未能真正将洁要求内化于心、外化于行。特别是，临近春节，个别干部出现了工作态度不端、工作不实的问题。工作中表现出明显的懈怠情绪，对工作任务敷衍塞责、推诿扯皮，缺乏应有的责任心和敬业精神。对待群众的诉求冷漠生硬，服务意识淡薄，“门难进、脸难看、事难办”现象有所抬头，严重违背了国家倡导的全心全意为人民服务的宗旨，损害了与群众的血肉联系，破坏了单位的良好形象。随着信息技术的发展，一些人试图通过电子礼品卡、快递送礼等隐蔽手段规避监督，呈现出隐形变异的“四风”问题。这种行为不仅违反了洁纪律，更是对持续深化落实规定精神的公然挑战，必须引起我们的高度警惕。

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