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集团作风建设大讨论活动个人感悟:以严的基调正风肃纪(5200字)

笔杆子素材库 2025-09-06

集团公司“大转变,我该怎么办”大讨论活动开展以来,我深入学全省发扬自我革命精神坚持严的基调持续深化“一改两为”全面提升工作效能大会精神;集团公司深化“改办优”十五条举措以及相关会议精神和规章制度,深刻认识到建设的重要性,我们不仅要做建设的倡导者、组织者、推进者,更要建设的引领者、实践者、奋斗者。

集团作风建设大讨论活动个人感悟:以严的基调正风肃纪(5200字)

问题关系人心向背和的生死存亡,加强纪律建设是全面从严治的治本之策。报告明确指出“坚持以严的基调强化正风肃纪”,强调“坚持纪一起抓”,体现了管的系统思维,向全发出了“严”字当头把和纪律建设进行到底的动员令。我们要从的自我革命高度深刻领会这一精神,推动建设和纪律建设全面从严、一严到底,不断巩固发展风清气正的生态,落实好集团公司各项工作部署,为总厂高质量发展奠定扎实基础。

优良的风、严明的纪是我们区别于其他政的鲜明标识,也是百年大之所以饱经磨难而生生不息、久经考验而百炼成钢的奥秘所在。和纪律建设只有进行时,没有完成时。当前全厂按照集团公司大讨论活动要求,对照查摆,狠抓建设,印发了《xx机械总厂全面从严治主体责任清单》,狠抓纪,常态化开展与效能督查,落实“改办优”十五条举措,为总厂发展营造风清气正的干事创业环境。

以严的基调强化正风肃纪,必须坚持纪一起抓。性、风、纪是一个统一的有机整体。结合目前集团公司开展的巡视二级组织联动整改,总厂开展了各类专项整治活动,如违规发放工资奖金津补贴专项整治、违规招投标专项整治、群众身边不正之风和“微腐败”问题专项整治、酒驾醉驾问题专项整治活动,对出现问题的进行严肃问责,绝不姑息纵容。

纪一起抓,关键要做好统筹,把思想建设、建设、纪律建设等贯通协同起来。从性修养这个本源上抓,从思想上固本培元,推动全自觉用凝心铸魂,增强拒腐防变能力,涵养富贵不能淫、贫贱不能移、威武不能屈的浩然正气。从方面的突出问题来抓,锲而不舍落实规定精神,抓住“关键少数”以上率下,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为。从纪律建设这个保障上来抓,督促领导干部严于律己、严负其责、严管所辖,对违反纪的问题,发现一起坚决查处一起,从严处置。只要我们始终坚持纪一起抓,坚持纠树并举、破立并进,就一定能不断擦亮建设金色名片,持续提振员干部干事创业的精气神,同频共振,同向发力,共建美好家园。

对此,我们要坚持刀刃向内,发扬彻底的自我革命精神,坚定不移深化建设,全面落实深化“改办优”15条举措,巩固大讨论经验成果,推动各级员干部切实紧起来、严起来、动起来,苦干实干、争先进位,全身心投入企业发展,全方位做好本职工作,奋力完成高质量发展各项安排部署。

报告强调要“坚持以严的基调强化正风肃纪”,从保持同人民群众血肉联系、保证和国家长治久安的高度,对进一步加强建设、纪律建设作出战略部署。全面从严治,必须严字当头、一严到底,严明纪律要求、整治歪风邪气、弘扬新风正气。要坚持纪一起抓,全面加强的纪律建设,锲而不舍落实规定精神,纠“四风”树新风并举,弘扬的光荣传统和优良,使全同志务必不忘初心、牢记使命,务必谦虚谨慎、艰苦奋斗,务必敢于斗争、善于斗争。

“严”是我们的鲜亮底色和独特优势,是新时代的建设的重要经验。

我们是靠革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政,“严”是与生俱来的内在禀赋,是的光荣传统和独特优势。只有一以贯之持续从严,才能永葆的先进性和纯洁性,确保我们始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。

以来,以同志为核心的以前所未有的勇气和定力推进全面从严治,把严的标准、严的措施具体深入地落实到的建设各领域各方面各环节,通过严格监督、严肃执纪、精准问责,有力引导和约束各级组织和员干部,推动管宽松软状况得到根本扭转,极大增强了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

加强纪律建设是全面从严治的治本之策。十年来,先后制定、修订了一批重要内法规,对维护权威、严明纪律、坚持民主集中制原则、强化内监督等作出进一步规定,彰显了把纪律规矩立起来、让管严起来的坚定决心。作为规范组织和员行为的基础性法规,20xx年10月印发的《中国纪律处分条例》把章、的纪律要求以及其他内法规的纪律规定,整合为纪律、组织纪律、洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律六项纪律,坚持纪严于法、纪在法前,划出了组织和员不可触碰的底线。

重点强化纪律和组织纪律,带动洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。强调,“坚持把纪律挺在前面,加强组织性纪律性,在的纪律面前人人平等”“自觉遵守的纪律,首先是纪律和规矩”。201x年新修订的《中国纪律处分条例》将章和《关于新形势下生活的若干准则》等内法规的要求细化具体化,深入总结监督执纪中的新经验新做法,进一步扎紧制度篱笆,着力提高纪律建设的性、时代性、针对性。

领导干部是和国家事业发展的“关键少数”,在严守的纪律上起带头作用。作为落实全面从严治主体责任的第一责任人,各级组织“一把手”要既当好纪律建设的领导者和推动者,又在遵守和执行纪律上走在前头、作出表率,带动各级组织和广大员干部真正把纪律严起来、把规矩立起来,形成一级带一级、一级抓一级的示范效应,积极营造风清气正的从政环境。

建设关系我们能不能长期执政、履行好执政使命。20xx年12月4日,局审议通过《十八届局关于改进工作、密切联系群众的规定》,短短六百余字,从调查研究、会议活动、文件简报、出访活动、警卫工作、新闻报道、文稿发表、勤俭节约等8个方面对加强建设提出明确要求,以此为突破口,拉开了新时代建设大幕。加强顶层设计,把落实规定精神、纠治“四风”作为全面从严治、加强制度建设的重要内容,先后写入多部内重要法规制度,引领新时代建设形成层层传导、深入人心、广泛参与的生动局面。

形式主义、官僚主义既是思想问题、问题,更是问题,同我们的性质宗旨和优良格格不入。从《中国纪律处分条例》等内法规聚焦形式主义、官僚主义突出问题,到“持续纠治形式主义、官僚主义,切实为基层减负”写入“十四五”规划,建设在更加注重集中整治形式主义、官僚主义问题中走向深入。

问题本质是性问题。十年来,把树新风摆在更加突出位置,部署开展的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,推进“两学一做”学教育常态化制度化,开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、史学教育等,督促各级员干部自觉弘扬的光荣传统和优良,以树新风不断巩固和深化建设成果,生活气象更新,生态明显好转。

“严”才能保证正风肃纪有效性,必须坚持严字当头,一严到底

十年来,发扬钉钉子精神,持之以恒纠治“四风”,刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风,纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾,风政风和社会风气为之一新。同时必须清醒看到,现在的成绩只是阶段性的,一些员干部还仅仅停留在“不敢”的震慑上,“不能”的笼子还需不断健全,“不想”的自觉尚未完全形成,只有扭住不放、久久为功才能收到实效。

报告深刻指出,一些员、干部缺乏担当精神,斗争本领不强,实干精神不足,形式主义、官僚主义现象仍较突出。全面从严治永远在路上,的自我革命永远在路上,决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪,必须持之以恒推进全面从严治,深入推进新时代的建设新的伟大工程,以的自我革命引领社会革命。

保持严的基调不动摇,锲而不舍落实规定精神,抓住“关键少数”以上率下,持续深化纠治“四风”。11月27日,国家监委公布了202x年10月全国查处违反规定精神问题汇总情况。今年10月,全国共查处违反规定精神问题7558起,批评教育帮助和处理11050人,其中,处分7541人。

与享乐主义、奢靡之风相比,形式主义、官僚主义问题更为顽固复杂,破坏性更强、整治难度更大。踏上新的赶考之路,面对战略机遇和风险挑战并存、不确定难预料因素明显增多的形势,要实现在新征程的使命任务,必须从上把握和推进纠治形式主义、官僚主义问题,一刻不停、坚定不移,加大力度、深化治理。

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