某乡镇贯彻落实《中国共产党发展党员工作细则》情况报告

　　今年以来，xx镇认真执行《中国发展员工作细则》，聚焦责任落实，突出结构优化，注重教育培养，着力打造出了质量高、活力强的员后备队伍，为全镇经济社会高质量发展注入了强大动能。按照要求，现将xx镇贯彻落实《中国发展员工作细则》有关情况，报告如下：

　　一、主要做法

　　全镇下辖基层组织xx个。其中，村级xx个、总支xx个、支部xx个。全镇共有员xx名。其中，高中以上文化程度的员xx名，占总数的xx%；女员xx名，占总数的xx%；35岁以下员xx名，占总数的xx%。202x年，提交入申请书xx人，成为入积极分子xx人，新发展预备员xx人，转正员xx人。主要做法是：

　　（一）夯实组织领导，筑好“蓄水池”。一是坚持整体推进。明确镇为发展员第一责任人，分管副为直接责任人，制定发展员计划，配齐配强务工作者队伍，严格执行发展员工作流程。同时，镇定期听取工作进展情况汇报，及时研究解决存在问题，确保发展员工作有序推进。二是压实人员责任。要求各工作严格落实“一岗双责”，发挥联系点抓基层作用，全面了解掌握所包保发展员入情况，有效推动基层精准规范发展员。同时，压实支部发展员职责，将发展员工作作为组织抓基层述职评议的重要内容，形成上下齐抓共管、共同培养发展的工作格局。三是突出标准。坚持把素质过硬、理想信念坚定、道德品行良好作为发展员的首要条件，定期开展走访活动，紧盯春节、端午节、中秋节等重点节日人员返乡契机，全面摸排辖区致富能手、产业工人、大学毕业生等优秀人才，拓宽选人视野，优化队伍结构，确保发展员标准严格、质量提升。

　　（二）规范发展流程，严守“质量关”。一是严把入口关。严格按照《……