市政府办公室党组上半年党建工作总结

　　今年以来办公室组始终坚持以的建设为统领，深入贯彻落实新时代的建设总要求，全面推进的各项建设，将制度建设贯穿全过程。办公室聚焦“五个抓”，引导员干部在“三服务”工作中争当先锋表率，以高质量赋能中心工作高效落实，以中心工作成效检验工作成果，实现与业务深度融合、互促共进。

　　一、主要工作情况

　　(一)抓思想铸魂，筑牢忠诚根基‌。一是‌强化引领。‌ 始终把的建设摆在首位，严格执行“第一议题”制度，深入学贯彻重要讲话精神和的精神，坚决落实、决策部署及工作安排，确保政令畅通、执行有力。持续增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，毫不动摇坚持的全面领导。全年召开组会议学15次。二是‌深化理论武装。‌ 构建组传达学、中心组研讨学、专家辅导学、个人自主学“四学”联动机制，引导干部深学笃用的创新理论，自觉以武装头脑、指导实践。举办专题读书班，推动学教育常态化长效化。坚持按需施教、学以致用，扎实开展员教育培训，全年选派干部参训36人次，全面提升履职能力。三是‌突出示范带动。‌ 领导班子成员率先垂范，带头深学理论、带头研讨交流、带头撰写心得、带头讲课、带头践行“一线工作法”，深入基层调研解难促学，有效激发全员学主动性，营造浓厚学氛围。

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　　(三)聚焦建设，坚持严管厚爱。开展转、提效能专项整治，重点整治文山会海、督查检查过多等突出问题。建立基层观测点制度，在服务窗口设立30个监测岗。实施暖心工程，落实干部年休假、健康体检等保障措施，完善容错纠错机制。持续深化我为群众办实事实践活动，组织员干部常态化下沉社区，全年完成民生微实事项目不少于500项。

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