2024年公司党支部抓党建工作总结报告

（一）领好头，把抓着力在扛主责上。坚持把作为主责主业，把工作“第一责任人”具体为“四个一”：一是把摆在公交公司全盘工作的第一位，把握集团公司部署意图、把握公司目标和方向，从自我做起，率先垂范；二是把抓工作的第一切入点放在融入中心工作上，推动与工程建设、队伍建设结合地更具体、融入地更到位；三是对员职工的第一要求是“讲、守规矩、敢担当〞，始终坚持学、意识形态、洁自律学教育全员全覆盖；四是把提升员职工能力素质、锻造过硬队伍作为第一落脚点，打造严肃活泼、团结友爱、风清气正、担当实干的优质团队。

（二）把好向，把抓发力在促开展上。始终坚持引领，积极探索“＋企业文化〞模式，推崇“做好公交事业，讲好公交故事〞的企业文化，通过邀请x市“五一奖章”获得者、“最美公交人”和集团公司先进员工做经验交流，开展“x关爱公交驾驶员”活动、“我和我的支部”主题日活动、谈心谈话、集体观影等活动，讲好公交故事，做好公交事业；制定了支部员积分制度、员领导干部联系困难职工实施方案，来落实支部“为民办实事”工作任务，通过员帮扶，有效地带动职工群众干事创业的激情。通过一系列举措取得的成效，我们切身感受到“做实了就是开展力、做细了就是凝聚力、做好了就是战斗力〞。

（三）正好行，把抓聚力在强上。专题召开了x次支委会、x次专题学会、x次主题日活动，安排部署风政、纪律建设工作，并开展纪学教育活动。集团和集团公司班子领导x次在公司全体人员会议、主题日活动上就洁自律、纪律进行集中教育提醒，集团也专门到公司走访调研，与班子成员进行访谈交流，让大家充分感受到“提神醒脑〞的严肃与“防微杜渐〞的温暖。公司班子成员坚持“逢会必讲洁、逢会必谈〞，警钟常敲，红灯常亮。

（四）防风险，加强意识形态宣传工作。充分利用公司LED屏幕、公交车车尾显示屏滚动播出公益广告，积极宣传社会主义核心价值观，弘扬社会主旋律、传播正能量。加强对公司内部微信公众号、工作群的管理，不发布与的路线方针政策不一致的言论，不转发敏感的链接。同时，加强理论教育，严格把好文字关，时刻保持工作群绿色、安全、干净的工作状态。安排专人负责网络舆情监控工作，对接公司服务热线、交通服务热线，及时处理与公司有关热线信息，答复群众相关问题，积极引导舆论，发现问题及时反馈。目前未发生舆情事件、社会事件。

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