党建创新经验材料：市推行党组织建在项目上 助推重点项目“加速跑”

今年以来，xx市牢固树立平台思维，深入贯彻落实省代会精神和全省”深化能力优化营商环境提升年”活动要求，以重点项目为“攻坚平台“，深入推动“支部建在项目上“工作，实现“工作开展到哪里，组织就建到哪里，组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用就发挥到哪里”，以高质量引领经济社会高质量发展。

一、案例背景

今年以来，xx市深入学贯彻的和二十届一中、二中、三中全会精神，认真学领会对的建设和组织工作作出重要指示，深入贯彻落实省代会精神和全省”深化能力优化营商环境提升年”活动要求，积极搭建平台，引导所属市直机关基层组织干在实处、走在前列、勇争一流。为充分发挥基层组织和员在招商引资、项目落地、城市更新和城市建设、乡村振兴、新兴产业等重点领域中的战斗堡垒作用和先锋模范作用，牢固树立的一切工作到支部的鲜明导向，xx市结合工作实际，深入推行“支部建在项目上“工作，在一线建组织、强队伍，促进工作与业务工作深度融合，为助推xx市经济社会高质量发展提供坚强组织保障。

二、主要做法

xx市牢固树立平台思维，坚持以重点项目为“攻坚平台＂，充分发挥引领作用，积极在一线成立“项目组织”，同时研究出台加强xx市项目组织建设的意见，规范和提升组织建设质量，推动专项工作高效推进，实现“工作开展到哪里，组织就建到哪里，组织战斗堡垒作用和员先锋作用就发挥到哪里”，以高质量引领经济社会高质量发展。

（一）坚持统领，做到服务大局、融合共促。成立“项目组织”，既是强化的领导，以统领经济社会高质量发展的必然要求，也是抓好与业务工作相互融合、相互促进，推动各项任务落地落实的有力保障。

（二）健全组织设置，做到应建尽建、全面覆盖。坚持的组织与行政机构同步设置，明确“项目组织”设置程序和工作规范，使基层组织和员清楚设置流程、了解工作规范，确保每个应成立的“项目组织”都能快速成立，每一名员都能找到组织。

（三）规范组织生活，做到创新载体、同频共振。明确临时组织必须紧紧围绕工作任务开展工作，认真落实严肃认真的内生活，提升标准化、规范化水平。结合专项任务特点和实际，创新活动载体，丰富活动载体，全方位增强员归属感。

（四）加强员管理，做到抓早抓小、严管厚爱。坚持集中教育和经常性教育相结合，加强性锤炼，严格日常监督，增强教育管理的针对性和实效性。做好服务保障工作，积极开展团队建设活动，努力营造严肃紧张、健康向上的良好氛围。

三、工作成效

（一）充分发挥了引领功能。坚持支部建在重点项目上，突出引领优势，强化组织分工，形成共克时艰的强大合力。“项目组织”是“组织核心“，“项目组织”是“主心骨＂，员是“顶梁柱＂，通过抓好组织自身建设，推动各项任务落地落实，让广大群众在项目一线听到组织的声音，看到员的身影，感受到的温暖。

（二）精准体现了组织保障优势。发挥“项目组织”统揽全局、协调各方作用，通过设立“员先锋岗”“员责任区”，组建“员先锋岗”“员责任区”等措施，组织员亮明身份、发挥特长、争当先锋，把奋战项目建设一线作为增强“四个意识”、坚定“四个自信＂、做到“两个维护”的实际行动，切实做到一个支部就是一座堡垒，一名员就是一面旗帜。

（三）有效激发了堡垒模范作用。推动重点项目以支部为单位集体研究，寻找突破口，用集体的智慧力量攻坚克难，充分发挥了临时组织的战斗堡垒作用。通过开展“学身边人、身边事”活动，强化员性意识，营造相互学、相互激励、争创一流业绩、向先进看齐的良好氛围，让员干部在严管厚爱中强化自我约束、提升综合素质。

四、工作启示

在工作实践中，我们深刻感受到，“项目组织”建设是一项必须下大气力抓好抓实的持续性工作。“项目组织”工作做得越好，保障和战斗堡垒作用就越凸显，推动经济社会发展的战斗力和凝聚力就越强，推动工作的成效就越突出。

（一）建立健全急难险重一线必须建立“项目组织”的长效机制。在落实上级代会确定的宏伟蓝图中，“项目组织”坚决扛起了推动经济社会高质量发展的责任。各级组织要全面总结急难险重一线建立并发挥“项目组织”作用的经验做法，充分发挥“项目组织”在急难险重一线的战斗堡垒作用，坚持做到哪里任务险重、哪里就有组织的工作，哪里有困难、哪里就有员站在第一线。

（二）有效发挥“项目组织”教育培养激励员干部的功能。“项目组织”虽然在任务性质、存续时间、构成成分等方面有着特殊性，但同样承担着教育、管理、监督员的职贵。在完成重点工作任务过程中，通过设立员先锋岗、组建员突击队等措施，搭建教育员于部的平台，架设培养员干部的梯子，可以压实激励员于部的担子，推动解决员于部攻坚克难能力有限、统筹协调办法不足等问题。

（三）不断提升“项目组织”在推动经济社会发展中的能力。“项目组织”虽然是为完成某项临时性重点工作任务而成立，但作为基层组织的一种特殊形态，在推动经济社会发展中有着不可或缺的地位和作用。当前，xx市经济社会步入一个快速发展、跨越发展的时期，面对、的殷切期望和要求，“项目组织”应当主动调整、积极应对，建设成为推动经济社会发展的坚强战斗堡垒，着力提升“业务能力、团队凝聚力、队伍战斗力”，为建设新时代社会主义文化强市提供坚强的组织保证。

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