办公室党支部关于落实全面从严治党主体责任工作情况的报告

今年以来，在上级的坚强领导下，公司办公室支部坚持以为指导，全面贯彻新时代的建设总要求和的组织路线，始终牢记关于新时代工作的重要讲话和重要指示批示精神，坚决落实全面从严治主体责任，聚焦高质量当好参谋助手、高标准开展各项工作的目标任务，不断以高要求加强自身建设，在抓强业务中打造过硬支部、锻造一流干部人才队伍、树立模范部门形象。

一、思想引领凝心铸魂，全面提升“三力”

办公室支部高度重视以的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，聚焦做好“三服务”（服务发展、服务决策、服务落实）中心任务，持续加强的创新理论学，不断增强判断力、领悟力、执行力。坚持常态化学贯彻，读原著、学原文、悟原理，在学思践悟中感悟推进强国建设、民族复兴伟业的使命责任。坚持抓好支部“第一议题”制度，做好重要指示批示精神和上级组织决策部署的贯彻落实，及时将传达学对本行业本领域的重要指示批示精神录入系统台账，定期跟踪情况、督办推进。通过“线上+线下”学原文，支部员轮流讲授“微课”，聚焦主题组织交流研讨等多种形式提升“三会一课”制度、主题日质量，学思想、强性，不断提高支部全体员的素养、理论素养、性修养，汇聚起开创办公室工作新局面的正能量。

二、夯实功能和组织功能，充分发挥支部战斗堡垒作用和员先锋模范作用

办公室处在企业发展承上启下、协调各方的重要位置，属性鲜明，更加注重增强支部的功能和组织功能，更加注重激发支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，强化员的性修养，抓好文化建设，真正以高质量护航各项业务高质量完成。

（一）明晰职责定位强化自身建设。办公室支部距离最近，服务工作最直接，联系各方面最广泛，在公司推进建设一流装备和工业基础件公司的进程中居于承上启下、协调左右的中枢位置，地位特殊且十分重要。致力打造一支对绝对忠诚、具有高度自觉的大局意识、坚持极端负责的工作、具备无怨无悔的奉献精神、保持洁自律的道德操守的办公室工作“铁军”，非常必要。

（二）坚持引领凝聚奋进合力。支部始终把的建设摆在首位，坚定信仰、锤炼品格、提高能力，把坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高原则和根本规矩，始终做上的明白人、清醒人。站在系统的高度和全局的角度，明晰办公室业务工作的职责要求，带头讲、讲学、讲协同、讲团结、讲担当、讲纪律、讲洁，带头抓战略、抓创新、抓落实、抓，在干事创业中提升能力本领，在攻坚克难中展现担当作为。

（三）做到“以文化人”打造过硬。在支部营造奋发向上的支部文化，以带群建，支部和工会不定期组织开展联谊共建、乒乓球、篮球、气排球、健康行等活动。支部带头落实支委与员谈心谈话制度，及时化解职工的思想“疙瘩”和工作难题，积极营造支部团结和谐的文化。在支部培育“文经我手无差错，事交我办请放心”的质量文化，铸造“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率文化，树牢“时时放心不下，事事放不下心”的责任文化，打造和谐工作团队助力各项工作高质量完成。

三、用好“+N”，促进管理能力提升

办公室支部聚焦各项目标任务，坚持以“+N”模式赋能各项业务工作高质量推进，持之以恒推进与业务工作深度融合，全面提升管理能力，保障办公室业务工作高质高效完成。

（一）“+督办考核”保障工作部署“件件有着落，事事有回音”。为全面落实公司的决策部署要求，强化“聚焦中心抓落实”的思想共识，将上级领导调研指导要求、公司重大决策部署和所属单位请示事项全部纳入督办系统，将集团公司下达的责任书、责任令、年度综合计划纲要考核事项以及建设等重点工作全部纳入部门年度考核，强化拉条挂账、督办跟进、会议推动、督查问效、考核扣分的责任落实机制，强力推进年度各项重点工作全流程闭环管理，确保各项决策部署落地见效。

（二）“+机要”确保“上情下达、下情上传”零衰减、零温差。不断压实管机要工作责任，全面落实机要安全管控要求；坚持守正创新，持续提高机要工作基础管理效能和科学化、规范化管理水平。紧跟新形势下机要工作新要求，开展“四不两直”现场检查，确保机要安全管理万无一失。坚决做好机要通信服务保障，坚持24小时值班，确保政令安全畅通。组织机要工作人员到红色教育基地深化性教育，筑牢忠诚奉献意识。积极参与上级机要主题活动并多次荣获国家级奖励，确保公司机要工作始终保持在集团公司和贵州省的标杆模范地位。

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