煤矿综采支部书记2024年度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料 提纲

　　煤矿综采支部书记202x年度民主生活会“四个带头”个人对照检查材料提纲

　　一、上一年度专题组织生活会整改措施落实情况

　　●　学习贯彻党的创新理论方面

　　○　存在问题：

　　○　对党的创新理论理解不够深刻

　　○　理论联系实际不够，学用脱节

　　○　整改措施：

　　○　组织专题研讨学习活动，邀请专家讲解

　　○　结合实际问题进行思考和实践，确保理论与实践紧密结合

　　●　党性修养提高方面

　　○　存在问题：

　　○　缺少目标性和计划性，自我更新动力不足

　　○　政治执行力不够迅速

　　○　整改措施：

　　○　制定详细的党性修养提升计划

　　○　加强政治执行力培训，通过模拟演练和实战训练提高响应速度

　　●　联系服务群众方面

　　○　存在问题：

　　○　思想动态了解、沟通欠缺

　　○　员工问题和困难未及时解决

　　○　整改措施：

　　○　建立定期走访制度，设立意见箱和热线电话

　　○　承诺在规定时间内答复和解决问题

　　●　发挥先锋模范作用方面

　　○　存在问题：

　　○　斗争精神不够强烈

　　○　初心与行动结合不紧密

　　○　整改措施：

　　○　组织专题讨论会，树立正确斗争观

　　○　开展主题教育活动，将初心转化为实际行动

　　二、查摆的主要问题

　　●　带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面

　　○　存在问题：

　　○　理论学习深度不足影响实践效果

　　○　政策执行不够灵活降低落实效能

　　○　工作生活求稳怕乱导致斗争弱化

　　○　整改措施：

　　○　增加学习频次和内容，注重灵活性和适应性

　　○　开展实践活动，培养敢于担当、勇于斗争的精神

　　●　带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

　　○　存在问题：

　　○　党性修养提升缺乏持续动力

　　○　纪律执行标准不严格

　　○　调查研究作风缺乏求真务实

　　○　整改措施：

　　○　制定长期学习计划，严格要求纪律执行

　　○　强调求真务实的工作作风，深入基层了解实际情况

　　●　带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面

　　○　存在问题：

　　○　法规学习不足，权益保障效果不佳

　　○　廉洁文化建设宣传形式单一

　　○　开拓创新意识不够

　　○　整改措施：

　　○　组织法律法规培训，多渠道宣传廉洁文化

　　○　鼓励探索新技术、新管理理念的应用

　　●　带头履行全面从严治党政治责任方面

　　○　存在问题：

　　○　对全面从严治党的理解不够深刻

　　○　落实不到位，监督不够全面

　　○　整改措施：

　　○　组织专题学习，制定详细实施方案

　　○　建立健全监督机制，加强日常监督

　　三、产生问题的原因剖析

　　●　政治站位的“第一核心”有不足

　　○　原因分析：

　　○　政治站位不高，对创新理论钻研不够深入

　　○　政治担当不够，未能优先考虑政治纪律和规矩

　　○　缺乏坚定的政治意识，未能充分认识到维护党的形象的重要性

　　○　整改措施：

　　○　加强政治理论学习，强化政治担当，开展多种形式的政治教育活动

　　●　思想建设的“第一责任”有偏差

　　○　原因分析：

　　○　思想上对党性修养重视不足，责任感和使命感有差距

　　○　对党支部组织建设纪律重视不足，忽视党员模范作用

　　○　缺乏求真务实精神，调研工作重要性认识不足

　　○　整改措施：

　　○　加强思想建设，激发党性修养提升的动力

　　○　强化党支部组织建设纪律，加强调研工作

　　●　担当作为的“第一任务”有短板

　　○　原因分析：

　　○　缺乏主动担当意识，忽视纪律保障作用

　　○　存在怕担风险心理，工作过于保守

　　○　缺乏攻坚克难的使命感和创新精神

　　○　整改措施：

　　○　加强教育引导，培养敢于担当、勇于创新的精神

　　○　表彰先进典型，激励更多党员勇挑重担

　　通过上述整改措施的落实，煤矿综采支部将在今后的工作中进一步提高政治站位，加强思想建设，增强担当作为，为实现高质量发展作出更大贡献。