集团下属公司基层党组织书记抓党建工作述职报告

按照集团公司要求，现将本人今年以来履行

第一责任人职责，抓基层工作报告如下：

一、今年工作情况

(一)深入学贯彻和的精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,组织开展“五大活动”。公司通过印发通知、编发资料和发放辅导书等方式，利用集中学、专题辅导、上课、宣讲、督导等形式开展学贯彻工作，公司举办学培训x轮、配发书籍x批次x本、印发资料x本、学精神手抄作品展示1次、庆祝书法美术摄影作品展览x次、参加“学贯彻精神”现场知识竞赛活动1次、走访慰问困难员x人次等活动，同时进行宣讲辅导x人次、督导x人次、督查x轮x次。各支部开展集中培训x人次、专题讲座辅导x人次、研讨x人次、自学x个学时、撰写学记录本x本，通过活动开展有力推动大家在学懂弄通做实上狠下功夫，有效推动和的精神落到实处、见到实效。

(二)严格落实工作主体责任。公司通过制定工作责任制、管理人员问责、维稳等一系列制度文件来严格贯彻落实主体责任、第一责任人、班子成员分管领域责任的责任要求，坚持以为指引，把的建设放在首位，有效发挥组织把方向、管大局、保落实的作用，坚持不懈完善的领导，坚定不移提升工作，持续优化生态，积极营造风清气正、干事创业的良好氛围，使各级组织组织力显著提升、功能显著增强、履职能力显著提高。

(三)切实加强风政建设工作。公司通过学传达省关于违反规定精神典型案例的通报、贯彻落实员干部操办婚丧喜庆事宜规定、安排布置风政建设重点工作等工作推进机关效能建设、建设、风政等深入开展，让大家深切感受的以来关于风政建设和反腐败斗争的一系列新理念、新要求、新思路、新成效，加深对深入持久开展风政建设的极端重要性紧迫性的认识。今年，皖煤矿业公司未发现、发生违纪情况。

(四)扎实推进“两学一做”学教育常态化制度化，严肃开展“讲严立”专题警示教育、“三查三问”工作。公司紧紧围绕“六聚焦六整肃”,通过集中学和研讨撰写认识体会，广泛征求意见和深入谈心谈话等活动把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，从思想信念、性立场、宗旨意识、道德修养等方面深挖根源，认真查找存在的问题和不足，同时严肃认真开展批评与自我批评，体现了整风精神，使专题警示教育主题明确、聚焦重点、效果明显。公司以集中整治形式主义官僚主义开展“三查三问”来贯彻落实纠正“四风”加强建设的重要精神，持续加强建设，同时巩固深化“讲严立”专题警示教育成果，推进全面从严治向纵深发展。

(五)巩固加强基层组织标准化建设、提升支部建设水平。公司按照集团“一年达标、二年巩固、三年提升”的任务目标，今年以巩固加强基层组织标准化建设作为中心工作，着力提升组织建设。公司以贯彻落实支部工作条例为抓手，通过落实“三会一课”等基本制度，开展“员活动日”、“三个一”活动、按期换届支部、民主评议员、支部抓述职评议考核等工作大力加强支部建设，同时做到“四同步”、应建尽建，今年，基层支部由四个增加到五个，有效推进基层组织队伍建设，着力提升组织力，加强支部建设水平。

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（发布）

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