2025年度单位党建工作要点计划 提纲
2025年度单位工作要点计划提纲
一、总体背景与目标
○ 2025年的重要性：贯彻落实的精神的“起笔年”，“十四五”规划的“收官年”，J关提质增效的“关键年”。
○ 核心任务：深入学贯彻，全面落实新时代的建设总要求，以高质量推动J关事业发展。
二、“旗帜鲜明”强定力，“固本培元”筑根基
● 思想引领“铸魂立根”
○ 深入学、的和X全会精神。
○ 强调理论学的深度与实践结合，确保学思践悟统一。
○ 增强判断力、领悟力、执行力，强化忠诚基因。
● 考评机制“压实责任”
○ 健全考核体系，构建闭环管理模式。
○ 强化考核结果运用，形成能者上、庸者下、劣者汰的良好氛围。
○ 定期检查、随机抽查、专项督查，及时解决问题，总结经验推广典型。
三、“凝心聚力”抓队伍，“锤炼性”提素质
● 组织建设“强基固本”
○ 加强基层组织建设，优化组织设置，扩大覆盖面。
○ 推进支部标准化规范化建设，评选表彰优秀支部。
○ 加强对支部和务工作者的培训，打造高素质专业化队伍。
● 员教育“精准施策”
○ 针对不同层次员特点，分类施策、精准施教。
○ 丰富员教育培训形式，增强培训针对性和实效性。
○ 开展实践活动，建立员积分管理制度，发挥先锋模范作用。
四、“守正创新”谋发展，“服务大局”显担当
● 融合发展“同频共振”
○ 紧扣单位中心任务，实现工作与业务工作的深度融合。
○ 设立员示范岗、突击队，带动全体职工积极投入工作。
○ 探索工作新思路、新方法，提升对业务工作的支撑作用。
● 服务群众“贴心为民”
○ 树立以人民为中心的发展思想，解决群众关心的问题。
○ 完善民意调查、反馈机制，加强合作共建，传递的温暖。
○ 提升服务质量，增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
五、“严字当头”抓，“洁自律”树形象
● 纪律建设“筑牢防线”
○ 落实规定精神，纠正“四风”，反对形式主义、官僚主义。
○ 建立健全风政建设责任制，加强警示教育，加大监督检查力度。
○ 深入推进反腐败斗争，营造风清气正的生态。
● 建设“常抓不懈”
○ 巩固建设成果，弘扬求真务实的工作。
○ 建立健全长效机制，从源头预防和治理问题。
○ 加强思想道德教育，树立良好职业操守和社会公德。
六、“统筹兼顾”促落实，“合力共进”创佳绩
● 协同联动“汇聚合力”
○ 建立健全工作协调机制，加强沟通协作。
○ 发挥（组）核心领导作用，统筹各方资源，凝聚工作合力。
○ 定期召开会议，研究重大问题，部署重要任务。
● 督查问效“跟踪问效”
○ 建立健全督查督办机制，明确督查内容、标准和程序。
○ 采取多种方式全面掌握工作进展，及时发现问题并督促整改。
○ 对工作不力单位和个人进行通报批评，对成绩突出者予以表彰奖励。
七、总结
○ 全面提升工作质量和水平，为实现“十四五”规划目标和单位各项事业发展提供坚强的保障。
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