2024年村（社区）书记抓基层党建工作总结

现将本人202x年来开展第一责任人工作的情况汇报如下：

一年来，我始终坚持以为指引，深入贯彻的精神，带领全体员群众把的旗帜牢牢树立在社区的各个阵地，将人民的利益高高地铭记在心，将的要求坚决贯彻落实于工作的实处，自觉坚持的领导，严格遵守的纪律和规矩，以实际行动践行“两个维护”，以饱满的热情和昂扬的斗志做好社区和社区建设各项工作。现将具体情况汇报如下：

一、抓牢组织建设，筑牢基层基石

（一）推进基层组织标准化规范化建设

一是聚焦硬件达标要求建立“两书三表”工作法，将办公设施配备纳入考核体系中实行动态监管，确保办公用品更新及时且数量充足；二是对村级阵地进行规范，严格落实员活动室管理规定要求，完善、、民政等工作制度，做到标识上墙有位置、各项资料齐全归置在柜内、各类会议布置整齐划一。三是以“＋”思路推进村级组织活动场所的升级改造和“三室一站一园”创建工作；四是坚持开展品牌亮赛评活动，注重过程管理和激励引导，积极营造比学赶超、争先进位的良好氛围，不断推动基层组织全面进步全面提升。 目前， x村已打造了市级标准化示范点、x村群服务中心和市级示范带示范点等。并申报创建市级标杆（工）委项目——“红色管家·幸福社区”。

（二）落实主体责任提升基层组织执行力

一是严格执行《关于推行责任清单化管理的实施意见》及后进约谈谈话制度，制定并完善了202x年度工作要点和基层工作清单计划；二是建立健全联系机制，明确班子成员联系点和调研指导内容与要求；三是结合各支部实际工作情况，分类制定年度工作计划并通过支部员大会审议通过后印发。四是督促各支部认真履行职责，履行意识形态第一责任人和基层组织第一责任人职责，加强日常管理。五是注重以员群众认可度高、业务精通、实绩显著、洁自律、无违法违纪行为的人员作为员发展对象；六是加强基层务工作能力培养，定期开展务工作者培训活动，提升务工作者的综合素质和能力；七是加大监督力度，严格“三会一课”、组织生活会、民主评议员以及主题日活动的落实检查力度，发现问题及时督促整改落实，提高工作实效性。今年以来，x通过日常督导发现并及时解决软弱涣散整顿问题。组织1个。新吸收员8名（含军退人员5名），调整小组组长9人（含预备小组长1人），发展新员x名；完成发展员12名其中大专以上学历9名。八是在基层换届选举前，按照上级要求进行村主职人员任职考察和民意调查，并将初步情况在村务公开栏进行公示，征求意见并进行公示。在班子选举中也严把人选质量关共推荐出x名作为村级换届候选人，其中35岁以下青年大学生“““村官”””27名占比40.9％本科以上学历25名占36%大专及以上学历占比达73.4﹪为今年换届选举提供优秀的人才储备。九是将村后备干部纳入x镇乡村振兴人才库统一管理，加强管理，培养并实施定向委培或委托定向培养政策，加快后备力量成长。十是以员量化、积分制为基础，进一步压实内生活主体责任，督促各支部积极开展。三会一课”“固定日”等活动，有效促进支部主体责任进一步落实情况。

（三）加强机关员教育提升服务水平

一是落实机关干部联系村组、企业结对帮扶制度帮助群众、企业解困解难解决实际问题；二是充分发挥志愿者队伍的优势组织开展员志愿服务活动，每月固定一天开展环境卫生整治、邻里守望等活动；同时组织各基层组织开展环境卫生集中整治暨“红袖标”活动，持续巩固全域无垃圾整治成果；三是充分利用好员活动中心和镇校等平台强化员教育培训；四是积极创新学方式利用新时代文明实践所、站等各类场所开设理论宣讲、政策辅导、技能培训等内容丰富的教育培训课程；五是做好“学强国”“APP”推广应用及日常使用情况的监管和督查。截至目前我镇“学强国”平台活跃率保持稳定在70％以上，排名全市第5，总学量达到xx余万。APP注册员数x名、支部数x个，全镇共完成“三会一课”x次，务公开累计x条。

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