国有企业党委书记2024年党风廉政建设述职报告

第一篇：国有企业202x年风政建设述职报告

按照安排，我代表公司对202x年风政建设工作进行全面汇报。

一、工作开展情况及成效

（一）从严抓好压力传导，“两个责任”得到有效落实。一是实行责任清单化。认真分析风政建设工作形势，制定下发了《中心202x年风政建设和反腐败任务分工表》，将5个方面29项工作任务和重点工作逐项分解到每位领导班子成员；健全“两个责任”清单，公司与班子成员、各单位支部、部门负责人签订年度风政建设责任书17份，做到目标具体、职责明确；签订《全面从严治主体责任书》5份，构建形成了一级抓一级、层层抓落实和领导干部带头抓的良好格局。二是推行督责常态化。严格落实“两个责任”约谈制度，全年对各单位组织主要负责人开展约谈10人次，对班子成员开展约谈3人次；建立完善委员联系包保单位制度，进一步强化对所属单位的监督检查和指导；坚持问题导向，督促相关部门对基层单位开展专项督查8次，发现并督促整改问题10条；建立“回头看”机制，持续抓好规定精神贯彻落实情况的“回头看”。三是坚持问责精准化。坚持“一案双查”，以问责倒逼责任落实，通过监督执纪问责问责处理干部13人次，其中纪政纪处分5人次，组织处理8人次；及时为受到不实反映员干部进行澄清正名，切实保护员干部干事创业积极性。

（二）做深做细“微腐败”专项治理，风政风持续向好。一是抓实日常监督。紧盯重要节点“四风”易发多发问题，在元旦、春节、清明、五一、端午等重要节假日发送洁短信提醒员工286人次；组织开展了重点风险领域监督检查，共发现各类问题16项，均按要求完成整改。二是常抓专项治理。聚焦基层单位食堂管理、公务接待、公车使用等方面存在的突出问题开展专项检查3次；聚焦工程建设领域突出问题开展专项自查自纠1次，开展政谈话26人次；聚焦制止餐饮浪费行为开展专题宣传活动1次，积极引导员、干部职工养成文明就餐的良好惯。

（三）不断强化洁风险防控，源头治腐成效显现。一是强化制度建设。持续完善各项规章制度，修订《公司“三重一大”决策制度实施细则》等16项制度；更新制定《公司运用监督执纪第一种形态工作办法》等7项制度，进一步扎紧不能腐的笼子。二是深化建设。围绕违规吃喝、违规收送礼品礼金、私车公养等问题扎实开展专项整治活动，通报曝光典型案例3批次6人；深入开展“酒杯中的奢靡之风”专项整治活动，参会人员无1人饮酒；做好重要节日洁提醒工作，逢节发布洁信息。

（四）深入开展政警示教育，勤政洁意识逐步增强。一是开展专题教育。组织召开公司202x年度警示教育大会，通报违规违纪违法典型案例3批次9人；组织各支部召开史学教育和新中国史学教育专题组织生活会，引导员干部从历史中汲取智慧力量。二是注重谈话教育。全年开展与下级“一把手”和班子成员任前政谈话21人次，科级干部任前政谈话56人次，部门负责人政谈话10人次，关键岗位人员政谈话4人次。三是加强警示教育。以集团发布的违规违纪违法典型案例为基础，以现场参观警示教育基地、观看警示教育片等方式共组织中心全体员、新入职员工赴xx监狱开展警示教育活动1次，参加人员130余人次。四是丰富教育载体。充分利用xx公司网站、微信公众号等媒体平台及时推送洁文化信息50余篇；开展了第12个洁宣教月活动，通过读文、办展、上课等政教育活动营造洁氛围；积极参与xx公司举办的第二届洁从业演讲大赛，中心共有4名选手参赛。

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第二篇：国有企业202x年风政述职报告

202x年，在上级的坚强领导下，我始终坚守担当，坚决扛起国有企业风政建设第一责任人职责，以的二十届三中全会精神为指引，贯彻落实全面从严治战略方针，全力推进企业风政建设和反腐败工作向纵深发展，为企业高质量发展提供了坚强有力的纪律保障。现将本人202x年履行风政建设职责情况报告如下：

一、工作措施及成效

（一）强化引领，压实政责任。一是加强理论武装。组织理论学中心组专题学共x次，深入学关于风政建设和反腐败斗争的重要论述，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，引导员干部筑牢拒腐防变的思想防线，全年组织员干部撰写政学心得xx余篇。二是明确责任分工。制定《风政建设主体责任清单》，明确领导班子、、班子成员的具体责任，层层签订风政建设责任书xx份，将政责任细化到岗、落实到人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

（二）完善制度建设，规范权力运行。一是健全监督制度体系。修订完善《“三重一大”决策制度实施办法》《内部审计工作规定》等制度xx项，进一步规范决策程序和监督流程，明确重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排和大额资金使用必须经集体研究决定，并报纪检监察部门备案，全年通过“三重一大”决策程序实施项目xx个，涉及资金xx亿元，均未发生违规违纪问题。二是强化制度执行监督。开展制度执行情况专项检查xx次，发现并整改问题xx个，对违反制度的行为严肃问责，通报批评xx人，以强有力的监督确保制度的权威性和严肃性，有效防范了权力寻租和利益输送风险。

（三）深化建设，坚决纠治“四风”。一是持续加固规定精神堤坝。紧盯重要节日节点，发布洁提醒xx次，开展明察暗访xx轮次，重点检查公款吃喝、违规收送礼品礼金、公车私用等问题，查处并整改问题xx个，给予纪处分xx人，持续释放越往后执纪越严的强烈信号。二是大力整治形式主义、官僚主义。聚焦企业改革发展中的难点痛点堵点问题，开展问题专项整治行动，解决基层反映强烈的突出问题xx个，精简会议xx％、文件xx％，切实为基层减负，提高工作效率，企业干事创业氛围更加浓厚。

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